五阳矿结合节后安全生产实际，严抓细管，紧𓆉盯安全不放心人抓管控，锁定变化抓管理，齐抓共管抓提升，着力消除制约安全生产ꦜ的不利因素，全力确保节后安全生产。

　　该矿利用班前会，以询问、观察、随访等手段，对安全不放心人进行排查确认，并按照年龄和性ꦍ质，实施分级帮教，进行家访谈心、调解疏导、技术帮教、亲情帮扶，而且下井作业不安排单独作业岗位，专门指派安全意识强，经验丰富的老工人与安全不放心人结成工作对子，在班中巡查时对不放心人进行重点“照顾”， 一经发现立即停止作业，杜绝违章现象发生，使他们时时受到监督，处处能够按章作业。

　　同时，该矿严格落实四季度安全生产管理特别规定，压实安全责任，落实安全举措，刚性奖惩考核，并因势利导，锁定时间、空间、环𝐆境等变化，一面一策，分类制定防范措施，紧盯措施执行落实进行重点管控；扎实开展工作头面危险源辨识和系统、专业隐患排查治理，把危险源辨识到位，隐患排查到位、整改到位；各队组把自查自省作为提升安全管理的重点，深入开展自查自纠活动，排查处理各类事故潜在隐患，防范各类事故发生，最大限度降低安꧟全风险，消除安全隐患，确保安全生产。

（文 程志强）

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