&nb🌸sp;     漳村煤矿选矸车间为积极应对煤炭市场形势，将炭块回收作为降本增效的突破口，实现了车间生产的效益🔯的稳步提升。

      在该车间以往的工作中，炭块回收是一个“困难岗位”，打“花班”人数多、精神状态萎靡不振、工作任务难以完成等都是这个岗位难于管理的真实写照，上半年每月回收量ꦚ平均只有六、七十吨。下半年，该车间为提升炭块回收量，提出了“回收就是利润”的口号，支部组织支委深入职工家中进行走访，围绕工长工作方式、轮休制度、工作量安排等问题进行研究、讨论，确定了三项措施：一是深入开展形势教育，逢会必讲，将节支降耗、降本增效的思想宣灌到了每个职工的思想中，使职工充分认识到工作的重要性；二是强化制度的执行，重新制定了回收炭块的奖惩管理制度，下发了具体的任务指标，进一步明确了工长和拣炭员工的职责。三是增加拣炭人员，合理安排轮岗，强化碳𓂃块回收。随后，该车间月炭块回收量逐步回升，七月份突破了400吨，8月份达到了453.3吨，相较上半年增加了七倍有余，促进了该车间的健康发展。

（文 曹正纲）

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