来源: HJC黄金城化工集团网站 时间:2023-05-31 11:50:44
司ꦇ马煤业坚持把安全生产的着力点放在现场和班组,秉承“精细、严管”的管理态度,通过强化班组工作机制、规范班组学习、提高班组长素质、促进班组精细化管理,拧紧员工行为“安全锁”。
该公司把班组管理作为确保安全生产的第一道关口,不断以考核对标来推动班组管理升级。以质量标准化管理、生产施工过程控制、生产现场管理、安全基础精细化管理等为重点开展各项工作,实行每日一题,每周一学等机制,持续利用班组竞赛、安全问答等活动作为强化班组精细化管理的有效载体,竞赛内容包括安全生产、质量ಌ标准化、班组文化、降本增效和环境面貌等五个方面,进一步增强班组管理的压力感和责任感。
该公司各班组内部建立安全♑联防、联保和结“安全对子”等制度,班组长严格按照标准、岗位职责和工作流程,对每一个员工作业过程进行控制,并🧜做好施工过程和成果确认等记录工作;其次对工作质量进行控制,对于不符合标准要求的及时纠偏,对关键环节的标准及时细化,确保施工过程中关键细节有章可循,从而提高工程质量和工作效率;该公司还根据班组的目标与工作标准要求,结合工作完成情况、工作质量、工作数量等给予考核,严格按照“排查、记录、通报、整改、验收、考核”六步骤限期整改、定期复查,实现日清日结,有效将各类隐患杜绝在萌芽状态。
同时,该公司希望各班组能把当班发生的问题、隐患及工作中相互扯皮的行为讲出来,从而起到一人经验、大家受益,互相警示、提醒的作用🌱,让全员在反省中改正不足,提高安全执行力。
(文 张鹏 米慧君)
责任编辑:崔婷婷
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