潞临分公司常兴煤业积极落实集团关于开展“零上访、零事故、零案件”创建活动的各项要求，多措并举、扎实推进꧒，确保“三零”矿山创建工作取得实效。

结合本单位实际，该公司制定了《常兴煤业公司“三零”矿山创建工作实施方案》，成立了“三零”矿山创建工作领导小组，层层压实责任。 切实践行新时代的“枫桥经验”，力争做到“小事不出矿、矛盾不上交”，加强对重点人员的疏导沟通，采取多种方式，妥善化解各类矛盾纠纷，推动信访问题依法及时就地解决，真正将💯矛盾化解在基层，把问题消灭在萌芽状态。持续开展安全隐患排查整治，努力做到动态掌握各类风🔴险点、危险源，健全应急处置机制。在广大干部员工中深入开展安全教育工作，大力营造“生命至上、安全第一”的浓厚氛围，全力提升职工群众的安全意识和应急反应本领，扎实推进安全生产管理上台阶、上水平。

该公司保卫部还配合当地派出所依法打击各类违法犯罪行为，扎实推进扫黑除恶专项斗争，深入开展禁毒宣传，强力推进社会治安防控体系建设，切实推动平安矿山建设。加强与上级信访部门、应急管理局、公安部门的协同联动，为企业的发展创造了和谐稳定的社会ಞ环境。

（文 陈岗)

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