余吾煤业公司从优化党支部内部工作流程入手，创新推出了联合党支部任务传递卡，经过在政工党支部、供电党支部进行3个月试运行，效果良好，支部工作执行力有了显著提升。
余吾煤业公司现有党支部42个，党总支1个。其中，10个党支部是联合党支部，占比26%，在工作中，联合党支部组织活动开展难度较大。该公司党委针对这一情况，在总结以往工作经验的基础上，创新提出了“联合党支部任务传递卡”。
“传递卡”一共有3联，分别是存根联、传递联、回执联，3联环环相扣，缺一不可。“传递卡”注明任务内容、任务时限、任务责任人及参与人员。传递卡由任务责任人填写，报请党支部书记审批后，在党支部所属单位及相关人员间进行传递。
“作为试点单位，自任务传递卡试运行以来，支部对党员的管理更加直接有效，进一步加强了组织与党员、党员与党员之间的联系；同时，支部任务责任人明确，各项工作能有序推进，支部工作的执行力得到了明显提高。”余吾煤业供电党支部书记卫军说。下一步，该公司党委将进一步推广试点单位，以制度化的形式规范联合党支部的建设工作。
（文\利军 肖伟 雅洁)
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