来源: 本站 时间:2016-06-25 10:52:15
“今天的约谈,就是想了解你们贯彻落实中央“八项规定”和省委、集团有关作风建设规定的具✤体情况,目前面临的问题和下一步打算。”这是近日余吾煤业公司党委副书记、纪委书记冯卫星与部分科队长面对面“廉政约谈”时的开场白。约谈者心平气和、开门见山;被约谈者没有套话,有一说一、直奔主题。
&nbꦯsp; 这种面对面的“集体约谈”,是余吾煤业加强廉政工作的一个缩影。该公司着眼抓早、抓小、抓苗头,积极探索对领导干部监督的新渠道,全面推行科队长“廉政约谈”机制,将监督关口前移,促进领导干部廉洁履职。通过党政领导和相关🗹业务科室负责人进行“廉政约谈”,切实把主体责任真正落实到各级各部门党组织;同时可以掌握基层一线的情况,有利于深入了解各单位落实党风廉政建设主体责任和贯彻执行“八项规定”的情况及存在的问题,做到早发现、早提醒。
(文/赵志勇 李宁)
责任编辑:孔静
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