“落实党风廉政建设责任制，党委负主体责任，纪委ꦆ负监督责任。”抓住“两个责任”，就抓住了党风廉政建设和反腐倡廉工作的“牛鼻子”。在当前政治新生态和经济新常态下，王庄矿党委ꩵ面对党风廉政的新形势新要求，紧紧围绕“三严三实”专题教育的目标要求，认真履行“两个责任”，从严落实党风廉政建设责任制，坚定不移地开展党风建设和反腐倡廉工作，全力以赴为推进大矿好矿强矿建设营造风清气正的发展环境。

以身作则做表率

        事实反复证明，哪里责任落实不好，哪里问题堆积如山；哪里责任落到实处，哪里♏工作就进展顺利。

        王庄矿党委大力加强班子成员对学习贯彻🎐五中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，要求班子成员牢固树立“抓党风廉政建设是本职、不抓是渎职、抓不好是失职”的理念，从思想上，认识上，行动上跟上形势需要，增强底线思维，增强身份意识，把纪律和制度当成刚性约束，以身作则、率先垂范。为进一步强化纪律责任，该矿领导班子在“三严三实”专题教育中，坚持问题导向建立问题清单和整改清单，班子成员采取职工群众提、自己找、上级点、互相帮等办法，共查找“不严不实”问题130余条，认真剖析制定针对性整改措施，以上率下树立标杆。班子成员自觉从思想深处扎紧篱笆，从严约束自己，在公车使用、公款吃喝、公款旅游、工作时间饮酒、办公用房面积等各方面严格遵守中央八项规定等各项纪律，慎始慎微慎独，做到洁身自好洁身自律，严守党员干部职业操守；特别是矿长、书记两个党政一把手自觉按照主体责任要求，带头坚持民主集中制，对重大决策、重大工程、干部任免、大额资金使用等事项，严格遵循“集体领导、民主集中、讨论酝酿、会议决定”的原则，提到党委会和矿长办公会上讨论决定，增强民主决策；矿党委重新制定“关于进一步严格落实中央八项规定精神的通知”，把狠刹“四风”和党风廉政纳入企业发展总体规划和党的建设总体工作之中，与党政工作同部署、同落实，抓住重点领域和关键环节，层层分解责任，逐级传递压力，严格绩效考核，确保党风廉政建设主体责任落到实处。今年，该矿党委确定的100项重点工作中，40余项涉及党风廉政建设，以年度计划、月度任务的形式落实到各单位、各部门，使党风廉政建设工作更加具体、责任更加明确。                     

深耕细耘“责任田”

        强化纪委监督责任，基础在于转变思꧃维，关键在于体制创新，核心在于强化职能。

        王庄矿纪委以实现“三转”为抓手，推动反腐倡廉工作的深入开展。一是以转职能为重点，做到聚焦主业突出主责。完善来电来访来信和网络“四维一体”违规违纪案件举报，由专人负责收集网络舆情信息和来电来信举报线索，对收集到的各类线索信息及时进行整理分析、调查核实，发现问题严肃查办。今年以来，完成初核案件5起，立案4起，依纪依规对7名责任人进行党政纪处分。二是以转方式为关键，做到抓早抓小治病救人。充分利用纪检监察网络媒介平台，建立健全纪检监察信息联动机制，做好网络舆情收集整理处置反馈，打造一支过硬的纪检监察队伍；围绕公车私用、公款吃喝、公款旅游、违反工作纪律等重点问题，抓住元旦、春节、“五一”、端午节、中秋节、国庆节等关键节点，严格落实“八项规定”“八条禁令”，切实改进干部作风；印发《王庄煤矿ꦓ纪委举报受理ꦛ平台》名片500张，深入到基层队组、班组和职工公寓、社区等107个主要场所进行发放，拓展纪检监察信访举报渠道；三是以转作风为保障，做到政治坚定素质过硬。采取外出学习与邀请专家授课、集中学习与轮流讲课相结合的方式加强业务学习，推动纪检监察干部学习常态化；强化纪检监察人员教育管理，要求大家作为监督者更应主动接受监督并经得起监督，对律己不严履职不实的纪检监察员及时调整，维护纪检监督权威。

严编密织“无缝网”

  &nbꦦsp;      王庄😼矿党委、纪委明确各自分工，主动担责尽职，逐级分解任务、层层落实责任，让履行好“两个责任”的压力不折不扣地层层向下传递，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

         落实“两个责任”，根本在于担当。矿党委认真制定实施“关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的意见”，详细列明主体责任、监督责任两个清单，其中，党委领导班子责任7项、主要负责人责任4项、班子成员个人责任5项；矿纪委领导班子责任7大项23小项，纪委主要负责人责任4项、班子其他成员4项，从而落实形成制度，从严从细严格履行党风廉政建设“两个责任”，敢于动真碰硬，对违规违纪者不论其职务高低，绝不手软严肃处理。矿党委在廉洁教育、严明纪律、作风监督、查处案件等方面，充分发挥党委主体责任作用，严格执行“党政同责、一岗双责”制度，加强对党风廉政建设和反腐败斗争的统一领导、统一部署、统一考核，切实发挥好以上率下、为纪委撑腰壮胆的作用；坚持纪委书记参与全矿“三重一大”决策，每季度向集团纪委报告参与重大事项决策情况，向集团纪委报告个人在决策中所提意见及采纳情况，进一步增强纪委书记监督责任；推行“四责监督”，提高监督实效性。明责，即明确领导干部承担的四种责任，即安全生产责任、经营管理责任、党风廉政建设责任、管好干部职工责任。晒责，即承诺责任。党员领导干部要切实把承担的责任“亮”出来，自觉接受职工群众的监督。查责，即落实责任。各级党员干部要对照集团、矿党委要求，对个人履行职责进行自查自纠；纪检监察对科队领导干部落实责任情况进行不定期检查。追责，即追究责任。对各级领导干𝓀部履行职责不到位或出现违规违纪行为，严格按照相关规定要求对其严肃问责处理，形成有力震慑，构建不想不能不敢腐的长效机制，在全矿积极营造“弊革风清”的党风廉政建设氛围。

（文\郭雪飞）

责任编辑：孔静