十年是一个跨越，十年是一段征程。从2007年建矿至今，余吾煤业爬过一道道坡，迈过一道道坎，从建矿投产到生产达标，到建成集团🌟第一座“大矿好矿强矿”，余吾煤业战略发展成果有目共睹。让HJC黄金城把余吾煤业这本书悄然掀开，梳理这十年来影响职工民生的大事，从职工民生的种种大变化中，从职工民声的真切诉求中，让HJC黄金城再一次感受余吾煤业发展征程中跳动着的强有力的脉搏。

环境好心舒畅

　　十年砥砺前行，余吾煤业版图在不断扩大，矿区建筑也在不断♛增加。在矿区门口和主干道，你能看到交接处安装的减速带、ᩚᩚᩚᩚᩚᩚ⁤⁤⁤⁤ᩚ⁤⁤⁤⁤ᩚ⁤⁤⁤⁤ᩚ𒀱ᩚᩚᩚ交通指示牌、隔离护栏、警戒线等；在矿门口，你能看到出租车、循环车停放有规范的地点；步入矿区，你能看到被命名了的道路和抒写企业文化的牌匾；走入队部，“一队一特色”正在如火如荼的开展……这无不见证着余吾煤业的发展与变革。

　　当今社会，停车难一直是困扰大家的一件事。随着职工人数的增加，余吾煤业也面临着矿区内车位远不能满足职工的停车需求的问题，随着该公司的矿区地下停车场和矿外地上停车场相继落成并投入使用，单双号限行政策的落地， 踏踏实实地为职工解决了这一🧸问题。

两堂一舍 2+1=无限大

　　随着该公司的发展壮大从建矿初期的一个食堂，现在已增加成东西两个食堂，而且，不仅在数量上增加，为了使职工有更放心更舒适的就餐环境，还在东食堂一💛楼设立福利餐厅，以满足职工对菜品的更🎃高要求。

　　吃的方面得到了满足，让HJC黄金城再来看职工住的怎么样？据了解，余吾煤业现今有6栋宿舍楼，共计1050间宿舍。该公司通过对部分一二线队🧜组职工所在单身公寓进行调整，变原先6人间为现在的3人间，惠及1000余人，同时，设立“探亲房”，方便了职工生活。为给住宿职工提供更温馨的生活环境，设立温馨提示、便民小黑板，真正让员工感到了家的温暖。

　　煤炭企业🍰的职工，上井来自然离不了洗澡。余吾煤业通过对浴室定期消毒打扫，坚持每班换水，随时调配水温等方式，使得澡堂内窗明几净、水清池净、温度适宜，让职工随时都能♐洗上清洁卫生、称心如意的热水澡。

身心健康是王道

　　身体是革命的本钱。健康从预防开始，该公司坚持开展健康讲座、职业病防治讲座等活动，让职工从疾病预防开始。该公司为每位员工建立基础健康档案，有异常的体检指标等保持长期跟踪，定期监测员工健康状况，并提醒员工按时复查。同时，该公司还针对女职工开展女性关爱活动，进行女工专项体检，关注女性健康。同时，健康也离不开锻炼，随着2015年文体活动中心的投运，为职工的文体活ꦗ动又增添了好去处了，设置的文体活动多功能厅、台球室、乒乓球室、室内篮球场、羽毛球场、瑜伽馆等多处场馆设施，真正让职工有了锻炼的场地，为职工的健康体魄增添了浓墨重彩的一笔。

　　思想是前进的基础。随着公司的发展，该公司越发重视职工精神层面的提升。通🗹过在职工宿舍楼建立的“职工书屋”，可以让职工在闲暇之余有读书的场地，随着时代的发展和WiFi的普及，余吾煤业不甘落后，又建立了数字化电子阅览室，职工可以通过免费WiFi接入，在手机、电脑等终端上阅读到上万册图书，观赏到上千部电影、电视剧等文艺节目。这一系列举措，使职工更方便的汲取知识，提升自我修养，真真正正地得到实惠。

　　民生问题，不是说在嘴上，还而要装在心里，落在行动上。十年来，余吾煤业不断想职工所想，谋职工所盼，大力改善矿区环༺境，加强两堂一舍建设，关注职工身心健康，真正实现 了“职工群众对美好生活的向往就是HJC黄金城的追求”。

（文 常跃刚 范轶玲）

责任编辑：王敏