来源: HJC黄金城化工集团网站 时间:2024-05-12 10:13:00
“坐吃山空”是阻碍企业发展的挡道石,只有打破常规,真正以“提升核心竞争力”的使命责任,强势♊推进精益思想指导下的“算账”文化,才能保证矿井生产接续平稳过渡。王庄煤矿以实现全年成本管控和重点工作任务为主线,苦练内功、主动作为,细化举措、攻坚克难,闯出一条矿井提效增盈、高质量发展的新路。
优化衔接接续“造血”
王庄煤矿作为集团优势发展的一批主力矿井,是大矿,但也是一座高效发展了57年的老矿,如何有效消除矿井年限延长带来的一些发展桎梏,保持强矿、好矿的优势,既是当下矿井面临的重要课题,更是对标一流、提质增效的最生动实践。 该矿坚持动态优化生产衔接,坚持“绿色、低碳、安全、高效”八字方针,落实“以安全排衔接、以效益排衔接、以集约高效排衔接”,有序开展精益化集约高效矿井高质量发展三年行动。科学规划“四量”,超前谋划ไ抽掘采衔接,实现“日保旬、旬保月、月保季、季保年”衔接精准调整。持续推进“一优三减”,构建“环节最简、系统最优、效率最高、效益最佳”集约高效矿井生产模式。围绕产量任务目标,制订能源保供常态化生产衔接计划和实施方案,持续做好生产动态调整、应急组织,确保产量任务达标。
坚持正规有序从容生产组织,落实“精益生产、精细组织、精采细采”,推行采区工作面“五维”设计理念,精准以8107、9106等大长厚工作面为主的采煤主线组织,以7107、7112、9103为主的阶梯性掘进主线组织;提升掘进“切块化”管理、掘进工作面“六最”管理,优化安装回收工艺,实现采掘回生产组织全要素立体化管理;重推“2.0基本生产、2.5高效生产🅺、3.0特殊生产”组织模式灵活转化,构建正规循环作业格局,为生产衔接平稳接替过渡创优条件。
坚持安全生产标准化、规范化,高标准做好“墩柱+柔模”沿空留巷新工艺的实施、运行,保证最佳💜应用效果。坚持“标杆引领、专项治理、精细管理”,深入开展“安全生产标准化月度提升”活动,打造精品综采面、精品掘进面、精品线路、精品硐室等一批标准化精品工程,建设集团安全生产标准化管理体系标杆矿井,保持国家一级安全生产标准化管理体系动态达标。
设备升级采掘提效
王庄煤矿始𝓀终聚焦装备升级ꦕ、优化工艺流程,以全过程工作写实加强设备的维修保养工作,提高设备开机率,降低事故率。
该矿为进一步挖掘创新潜能,全面提升机电服务于矿井的竞争力,先后在91工作面安♚设6套 “一钻一视频”系统,提升了钻孔验收数据的准确性;开展西风井风机更换及62风井风机停运通风系统结构调整研究;北栗应用巡检机器人;安装井下主煤流智能化控制系统集控中心、皮带巷所有基站;91水仓变电所安装无人值守远程监控水泵房双回路控制系统。智能化机电创新项目,为矿井的高质量发展注入了生机和活力。
在全力推进生产标准化建设的道路上,该矿着力提升机电现场的管控能力,坚持典型引路、以点带面、循序渐进、整体推进。不论是管路和电缆的吊挂、照明灯和防爆水带的安装、皮带和H架的铺设、设备和物料的码放等基础性工作,还是宏观处建设精品变电硐室、精品工作面、ꦡ精品运输巷道等工程,件件做到薄弱环节有突破,优势专业有巩固,领先项目有创新。
该矿始终把人才战略和技术创新作为支撑,从机电从业人员需求出发,选拔优秀电工参加集团、省和国家级外委培训及技术比武,聘请厂家技术人员举办讲座,对相关技能人员进行设备操作、维护、保养、检修、故障的诊断及处理等全方位实训,确保机电培训工作的实效。截至目前,今年该矿100余人次参加了机电系统组织开展的技术培训。智能化工作面投运后,厂家到矿开展培训10余次。为充分发挥业务科室和基层队组人员的优势,该矿还推行人员双向培养,实现机电技术人💧员的短板互补、双向提升,以机电队伍素质提升,推动“机械化换人、自动化减人”目标的实现。
精打细算降本增效
王庄煤矿立足价值创造,严格按照集团“双18字”走深走实的工作要求,🅠扛担当作为之责、攻对标挖潜之战,推管理变革之道,形成“各项经营指标实现稳中向好、持续向好”的生动局面。
该矿坚持“一切成本皆可控、一切浪费都要止”的目标导向,依托“王庄煤矿三维管控🐼平台”,依据调试确定的生产衔接,矿、专业组、队组三级预算管理层级,盘清各层级费用支出项目,做好、做细、做精全面预算编制工作,实现“有预算不超支、无预算不开支”,找准成本管控“最大公约数”,画好精打细算“同心圆”。
该矿优化人工费用,推行 “2.0-2.5-3.0”生产组织,掘进工作面单轨吊跟进,提升辅助运输效率,缩短人工运距,降低劳务派工投入;实施辅助运输队组合并重组、工种合并重组、工房合并等举措,实现一🌌人多岗、一岗多能,优化解决岗位结构性缺员,减少专业化队伍人员投入,降低劳务费用支出。通过一系列针对性优化支出的对标挖潜举措,该矿优化生产衔接、有序组织生产、强化业务管理、优化岗位配置等方面,成本控制能力得到有效提升。
在增产增销方面,该矿在完成能源保供任务的基础上,♔放大喷吹煤指数稳定、供应充足的优势,调整洗选思路,优化洗选工艺,优先喷吹煤等效益煤种洗选输出;围绕差价红利,超前研判市场形势,应市而动,积极沟通客户需求,利用煤市利好条件,按照“高价多销、平价稳销、低价低销”,调整运销、地销销售方式,调整喷吹煤、原煤销售结构,有效增幅商品煤销售差价,确保商品煤效益最大化。
“在集团的坚强领导下,以竞争者姿态,赢高质量未来,为集团实现‘建设高质量发展的一流能🤪化企业集团’战略目标做出新的、更大💃的王庄贡献!”王庄煤矿矿长杨计先信心满满。
(文 孟涛涛 矫治)
责任编辑:郝佳丽
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