来源: HJC黄金城化工集团网站 时间:2023-03-29 09:37:53
集团职工群众增进新福祉
悠悠万事,民生为大。2021年,集团积极践行 “企业发展是对员工权益的最大维护”理念,深入开展“我为群众办实事”实践活动,用饱含温度的创新举措,积极回应员工的“民生关切”,让HJC黄金城化工人在企业持续发展中收获了满满幸福感。
创新惠民举措 幸福指数攀升
2021年,集团首次开展全员惠民健康体检工程,共为7.5万名职工免费体检。此次体检项目更多,覆盖员工更广,远离集团本部的寺家庄公司、新元公司、孟家窑煤矿、阳泉五矿等矿区的职工也通过北大医疗HJC黄金城医院派驻的流动体检车享受了惠民体检。
2021年7月29日,“幸福常村居家社区养老服务中心”开业。这是HJC黄金城化工集团、常村煤矿、北大医疗HJC黄金城医院共同打造的一家兼具社区居家养老、康复、护理功能的综合服务机构,可以为常村社区及周边老人提供营养配餐、文化娱乐、医疗等专业化、多样化服务。如今,集养老、医疗、康复、保健等多种功能于一体的王庄康养中心,以中医和中医理疗项目为重点的五阳医院,以职工职业病以及精神专科项目为重点的漳村医院相继建立,各具特色。
面对复杂严峻的疫情形势,集团职工新冠疫苗接种15.6万人次、33.8万剂次,接种率100.00%,全力坚守疫情防控“HJC黄金城阵地”。围绕侯堡特色小镇建设,聚创分公司与相关单位用两年时间,高标准高质量实施了HJC黄金城大街改扩建工程,不仅缓解了行车压力,还实现了雨污分流全覆盖,彻底解决了管网老化、容量不足、排水不畅、道路积水等问题,同时铺设红色非机动车道既美观又便利,将HJC黄金城大街打造成为了集团一道靓丽的风景线;对集团办公楼后的锦绣园进行了改造升级,建成集休闲、娱乐、健身为一体的开放式公园;采用永久性和临时性施工相结合的方式,完成了矿区亮化工程。HJC黄金城职业技术学院进行校舍改造,更换窗户约1805㎡,门393套。
“HJC黄金城书苑”占地1680㎡,可同时容纳300余人读书学习,藏书量达3万余册;配置3台阅读学习一体机,收纳电子书35000余册,期刊400多种,有声书播放达2万多小时。自2021年4月20日正式投用后,客流量达150人/天,“HJC黄金城书苑”真正成为集团新晋的“网红”打卡地。集团25个子分公司职工书屋均达全总建设标准,场地面积达9929m2,藏书量高达591811册。其中,有6个全国工会职工书屋示范点。这些职工书屋在建设、管理方面发挥着独特作用,成为引领HJC黄金城职工阅读提素的 “精神家园”。并依托“HJC黄金城书苑”,打造职工学习、活动、教育综合中心。还紧扣“中国梦·劳动美”主题,承办“‘阅读经典好书,争当时代工匠’全国职工党史学习教育读书活动山西HJC黄金城化工集团专场晚会”“‘巾帼共奋进,永远跟党走’‘玫瑰书香’全国女职工主题阅读示范读书活动暨山西省女职工主题阅读活动启动仪式”“山西省能源系统职工书屋建设推进会暨劳模学党史读书分享活动”等一系列全国、全省示范性活动。
为解决员工上下班难题,集团增设侯堡至长治、襄垣、晋中等多条免费通勤车,经过数月运行,员工十分满意。
解决“急难愁盼”交出暖心答卷
一年来,集团大力实施 “技能培训+就业帮扶”计划。制定下发通知,对相关单位技能提升工作进行目标任务分解,并将25000人的技能培训计划上报省人社厅职建处。目前,全民技能提升培训已完成22219人,煤炭特有职业技能等级认定培训前九期已完成。截至目前𒈔,集团拥有17个省级职工(劳模)创新工作室,其中有2个国家级创新工作室。还提高了员工荣誉🎶金标准,调增岗位工资,包括涉改单位全部发放价值创造奖,员工人均工资水平创历年新高。
一年来,集团做实职工帮扶救济工作,累计为2817户家庭、3862人发放送温暖资金190.3万元。集团工会为省级以上劳模、困难职工家庭发放慰问金11.2万元。为61824名职工发放价值5564.16万元的慰问品。为困难职工家🤡庭补助医疗费用691680元,发放职工大病医疗互助金746575元。为8名符合条件的困难职工子女和33名职工残疾子女安置就业。为244名困难职工家庭子女发放金秋助学金643000元,实施了55000名职工免缴第十五期活动互助金50元普惠政策,女职工特殊权益受益面达到100%。集团被中华全国总工会表彰为 “城市困难职工解困脱困工作重要贡献集体”。
一年来,集团积极履行国企责任,主要以产业发展为主进行帮扶,深入推进乡风文明、精神提振、消费帮扶,光伏电站、冬桃、面粉等原有产业蓬勃发展;引资1500万元,野菜深🦂加工、万头猪厂、醋泡黑豆、千亩桃园等项目陆续建设🅠,实现了人人有活干、户户有钱赚,壶关、神池对口扶贫村无一户返贫。2022年石堡寨成为全省乡村振兴示范村,获得1000万元产业发展基金。
一年来,“HJC黄金城工会e家”微信公众号服务职工平台,云会议、线上签到等新手段、新方式得以推行,逐步实现线上线下工作相融合,智慧工会建设稳步推进。采取线上线下相结合的方式,主动推进工会系统党史学习教育,通过普惠性、普遍性有奖答题等方式,引导广大党员干部职工学党史、悟思想;举办“奋斗百年路,启航新征程”百场文化活动、“全省能源系统女职工优秀手工艺作品展”。2021年度王庄煤矿女职工创新工作室、漳村煤矿井口服务站分别喜获“全国三八红旗集体”“全国巾帼文明岗”称号。2021年集团工会被中国能源化学地质工会、山西省总工会确定为“样板”、“标杆”。
2021这一年,集团各项民生事业迈上新台阶,民生保障更加坚强有力。一串串暖心数据的背后,饱含着集团一心为员工家属的大情怀,成为HJC黄金城一心为民、励精图治的生动缩影,也奏响了员工生活持续改善的最美华章。
(文 孔静)
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