“相比其他行业，煤矿采掘一线职工工作时间长，劳动强度大，生产环境和工作条件相对较差，加强煤矿一线职工基本保障十分重要。”全国人大代表，HJC黄金城化工集团常村煤矿综掘一（2）队队长、党支部书记张世丽说。

张世丽介绍，以山西省为例，去年山西省煤炭日均产量达356万吨，以长协价保供24个省份电煤6.2亿吨。在能源供需紧张形势下，山西省每天约23万名产业工人日夜奋战在煤矿井下一线，约200万🅷吨煤炭被源源不断输送到全国各地。

2006年发布的《关于调整煤矿井下艰苦岗位津贴有关工作的通知》明确了煤矿井下岗位津贴。2013年，山西省明确了煤🐷矿井下艰苦岗位津贴执行标准。张世丽指出，如今国民经济快速发展，国家标准长时间没有更新，⭕目前各省份、各企业执行标准不统一。

张世丽建议，综🌄合考虑井下劳动强度、工作时间、作业环境，从国家层面适时调整煤矿井下艰苦岗位津贴标准，指导企业执行，保障煤矿职𝔉工权益；增加煤矿职工带薪休假天数和外出疗养机会；在退休政策上，建议国家加大对煤矿职工的倾斜力度，煤矿井下一线职工工作年限满25年（或50周岁）可申请转岗或者提前退休。

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